news_header_top_970_100
news_header_bot_970_100

Минтруд разъяснил правила заполнения электронных трудовых книжек

С 7 марта 2021 года начинает действовать закон, разрешающий гражданам обратиться в ПФР для внесения дополнительных сведений в трудовую книжку.

news_top_970_100

(Казань, 7 марта, «Татар-информ»). С сегодняшнего дня вступает в силу закон, который разрешает россиянам обратиться в ПФР для включения сведений в электронные трудовые книжки обо всем трудовом стаже. Об этом пишет «Российская газета».

До конца 2020 года работники могли выбрать, оставить себе трудовые в бумажном виде или же перейти на электронные. В Минтруде РФ пояснили, что при первом варианте кадровые службы завели электронные дубликаты. При этом в электронной трудовой сейчас есть данные только с начала 2020 года, а весь предыдущий стаж остается в бумажном аналоге.

«Законом предусмотрена возможность для граждан обратиться в органы ПФР с заявлением о включении в свой индивидуальный лицевой счет всех сведений о трудовой деятельности за периоды работы до 1 января 2020 года, записи о которых содержатся в трудовой книжке», — объяснили в федеральном министерстве.

Юрист Вадим Ткаченко пояснил, что для внесения всего стажа в электронную трудовую книжку, нужно с документом в бумажном варианте обратиться в Пенсионный фонд России и написать заявление с просьбой включить стаж за все годы работы в электронную трудовую.

news_right_column_240_400_1
news_right_column_240_400_2
news_bot_970_100