«КАМАЗ» может перейти на 4-дневную рабочую неделю
Эта мера будет предпринята в ближайшие полгода в случае ухудшения ситуации на рынке.
(Москва, 14 декабря, «Татар-информ», Ольга Пушко). Генеральный директор и профсоюз ОАО «КАМАЗ» издали совместный приказ, который предусматривает введение в течение следующего полугодия 4-дневной рабочей недели, сообщает «Интерфакс» со ссылкой на пресс-службу компании.
Руководитель пресс-службы «КАМАЗа» Олег Афанасьев подчеркнул, что ограничения могут быть введены при ухудшении ситуации на рынке. Вместе с тем, если портфель заказов будет полностью сформирован на последующий месяц, действие приказа будет отменено - и «КАМАЗ» продолжит работу в обычном режиме 5-дневной недели.
«Есть загрузка мощности - 5 дней в неделю работаем, меньше загрузка - 4 дня в неделю. Это не означает, что мы однозначно будем эту меру применять», - сказал Афанасьев.
Приказ может коснуться в основном работников автомобильного завода.
Аналогичный приказ, изданный ранее, действует с 1 июня 2012 года до начала 2013 года. Предприятие в течение последнего полугодия периодически вводило 4-дневную рабочую неделю во время снижения спроса на продукцию. В настоящее время «КАМАЗ» работает 5 дней в неделю.
Также сообщалось, что «КАМАЗ» с 25 декабря по 14 января уйдет на новогодние каникулы.
Для справки. «КАМАЗ» является одним из крупнейших в России предприятий по выпуску тяжелых грузовых автомобилей. Основными акционерами являются ГК «Ростехнологии», «Тройка Диалог» и германский концерн Daimler AG. По итогам работы в январе-ноябре 2012 года «КАМАЗ» увеличил производство машкомплектов по сравнению с аналогичным периодом прошлого года на 11 процентов - до 47,5 тыс. единиц.
